近年來，白銀市人社局積極踐行“樹一個品牌，帶一片就業(yè)，強一域經(jīng)濟，富一方群眾”的理念，將勞務(wù)品牌培育作為推動勞務(wù)輸轉(zhuǎn)與勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措，走出了一條獨具特色的發(fā)展之路。

 

　　為實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展目標，白銀市人社局堅持市場化運作、規(guī)范化培育、技能化開發(fā)、規(guī)?；敵?，不斷完善建設(shè)機制。按照“一縣一品”的要求，組織各縣區(qū)結(jié)合地域特點和產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，精心培育、評審特色勞務(wù)品牌。這些品牌涵蓋了羊羔肉烹飪師、蔬菜技術(shù)工、月嫂、美容師、養(yǎng)老護理員等多個領(lǐng)域，全力打造具有特色、規(guī)模、經(jīng)濟價值且能帶動就業(yè)的省市縣三級品牌。

 

　　近年來，白銀市人社局成功打造了“會寧小雜糧廚師”等3個特色鮮明、知名度較高的省級勞務(wù)品牌，以及包括“會寧月嫂”“景泰護工”在內(nèi)的6個市級勞務(wù)品牌，為地方經(jīng)濟發(fā)展和群眾就業(yè)增收作出了積極貢獻。今年，白銀市將勞務(wù)品牌培訓列入為民辦實事項目，投入195萬元培訓資金，開展1500名農(nóng)民專項勞務(wù)品牌培訓。通過這些培訓，促進參訓人員轉(zhuǎn)移就業(yè)，增加勞務(wù)收入，進一步提升了農(nóng)民的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力。

 

　　白銀市人社局嚴格遵照認定程序，分類型、分領(lǐng)域，綜合參考縣區(qū)特色、社會信譽度等因素，新打造了“靖遠羊羔肉烹飪師”市級勞務(wù)品牌，并積極申報省級勞務(wù)品牌。該品牌以靖遠縣人社局為主體，積極組織農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動力進行技能培訓，讓當?shù)厝罕娤到y(tǒng)地掌握羊羔養(yǎng)殖與烹飪技術(shù)。這一舉措不僅拓寬了農(nóng)民的就業(yè)途徑，還極大地提升了他們的技能水平和創(chuàng)業(yè)能力。依托靖遠羊羔肉的知名度，靖遠創(chuàng)業(yè)者在全國范圍內(nèi)經(jīng)營的羊羔肉批發(fā)、烹飪企業(yè)及餐廳達2.6萬余家，帶動了約8.5萬人就業(yè)。羊羔肉銷售經(jīng)營模式呈現(xiàn)多元化發(fā)展態(tài)勢，形成了以肉羊產(chǎn)業(yè)為核心，涵蓋快遞、電商、微商等多種經(jīng)營方式，不僅促進了產(chǎn)業(yè)繁榮，還拓展了就業(yè)鏈條，實現(xiàn)了社會效益與經(jīng)濟效益的顯著提升。建設(shè)勞務(wù)品牌，能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)市場與民生福祉的供需雙贏，為增加群眾收入提供有力舉措。白銀市人社局通過創(chuàng)建具有地方特色和技能特點的新勞務(wù)品牌，促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，增加勞務(wù)收入，在就業(yè)幫扶、鞏固脫貧攻堅成果和助推鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮了積極作用。

 

　　記者了解到，白銀市人社局將繼續(xù)加大勞務(wù)品牌培育力度，不斷探索創(chuàng)新發(fā)展模式，為更多的農(nóng)村勞動力提供就業(yè)機會和創(chuàng)業(yè)平臺。同時，也將進一步加強與企業(yè)、社會機構(gòu)的合作，共同推動勞務(wù)品牌的發(fā)展壯大，為白銀市經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。

 

　?。ò足y市融媒體中心記者 蘇黎明）